Ingin bekerja di salah satu perusahaan kopi terbesar dunia dengan gaji yang menarik dan peluang karier yang menjanjikan? Starbucks Indonesia sedang membuka lowongan untuk posisi District Managers di Madiun! Ini adalah kesempatan emas bagi Anda untuk membangun karir di perusahaan yang dikenal dengan kualitas kopi dan layanan pelanggannya yang luar biasa. Yuk, simak informasi selengkapnya dalam artikel ini!
Artikel ini akan membahas secara lengkap mengenai Lowongan District Managers Starbucks Madiun, mulai dari detail lowongan hingga tips melamar. Simak informasi ini sampai akhir untuk mengetahui apakah peluang ini cocok untuk Anda!
Lowongan District Managers Starbucks Madiun
Starbucks, perusahaan kopi global yang telah hadir di Indonesia sejak tahun 2002, terus mengembangkan bisnisnya dan membuka peluang bagi talenta-talenta terbaik di berbagai daerah. Salah satunya dengan membuka lowongan untuk posisi District Managers di Madiun.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : Starbucks Indonesia
- Website : https://www.starbucks.co.id/
- Posisi: District Managers
- Lokasi: Madiun, Jawa Timur
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Estimasi Rp6.500.000 – Rp8.500.000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari berbagai jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen, khususnya di industri makanan dan minuman
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen dan kepemimpinan
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Dapat bekerja dalam tim dan memiliki jiwa kepemimpinan
- Berorientasi pada hasil dan memiliki dedikasi tinggi
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan masalah
- Mampu mengelola dan mengembangkan tim
- Bersedia bekerja di lokasi yang ditentukan (Madiun)
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (lisan dan tulisan)
Detail Pekerjaan
- Memimpin dan mengelola operasional beberapa gerai Starbucks di wilayah Madiun
- Memastikan kualitas produk dan layanan Starbucks sesuai standar perusahaan
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan
- Melatih, membimbing, dan memotivasi tim kerja di bawah tanggung jawabnya
- Melakukan evaluasi kinerja tim secara berkala
- Mengembangkan strategi dan rencana untuk meningkatkan kinerja gerai
- Menjalankan program dan kebijakan perusahaan dengan baik
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan manajemen dan kepemimpinan
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal
- Kemampuan analisis dan pemecahan masalah
- Kemampuan berbahasa Inggris
- Kemampuan mengelola tim
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok yang kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Asuransi kesehatan
- Asuransi jiwa
- Peluang pengembangan karier
- Diskon produk Starbucks
Berkas Lamaran
- Surat lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Foto terbaru
- Transkrip nilai
- Sertifikat dan penghargaan (jika ada)
- Surat referensi
- Kartu identitas
Cara Melamar Kerja di Starbucks
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi Starbucks Indonesia di https://www.starbucks.co.id/. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan surat lamaran dan CV langsung ke kantor Starbucks Indonesia terdekat.
Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia seperti Jobstreet, Indeed, dan LinkedIn.
Profil Starbucks
Starbucks adalah perusahaan kopi multinasional yang berbasis di Seattle, Washington, Amerika Serikat. Perusahaan ini dikenal sebagai salah satu peritel kopi terbesar di dunia, dengan lebih dari 30.000 gerai di lebih dari 80 negara. Starbucks menawarkan berbagai minuman kopi, minuman non-kopi, makanan ringan, dan produk lainnya. Starbucks Indonesia merupakan salah satu anak perusahaan Starbucks yang telah hadir di berbagai kota di Indonesia dan terus berkembang dengan membuka gerai-gerai baru di berbagai lokasi.
Starbucks memiliki komitmen untuk memberikan pengalaman pelanggan yang istimewa dan membangun budaya kerja yang positif dan mendukung. Starbucks juga memiliki program pengembangan karyawan yang lengkap untuk membantu karyawan mencapai potensi penuh mereka.
Bergabung dengan Starbucks membuka peluang untuk Anda belajar dari para ahli di industri kopi dan membangun karir di perusahaan global yang penuh tantangan dan peluang.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi District Managers di Starbucks?
Ya, ada beberapa persyaratan khusus untuk melamar posisi District Managers di Starbucks, seperti memiliki pengalaman di bidang manajemen dan kepemimpinan, memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik, dan mampu bekerja dalam tim. Anda dapat melihat detail lengkap mengenai kualifikasi di bagian ‘Kualifikasi’ dalam artikel ini.
Bagaimana cara melamar pekerjaan di Starbucks?
Anda dapat melamar pekerjaan di Starbucks melalui situs resmi Starbucks Indonesia di https://www.starbucks.co.id/ atau dengan mengirimkan surat lamaran langsung ke kantor Starbucks Indonesia terdekat. Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia seperti Jobstreet, Indeed, dan LinkedIn.
Apa saja benefit yang ditawarkan oleh Starbucks kepada karyawannya?
Starbucks menawarkan berbagai benefit kepada karyawannya, termasuk gaji pokok yang kompetitif, tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, asuransi kesehatan, asuransi jiwa, peluang pengembangan karier, dan diskon produk Starbucks. Detail lengkapnya dapat Anda lihat di bagian ‘Tunjangan dan Benefit’ dalam artikel ini.
Apa saja tugas dan tanggung jawab District Managers di Starbucks?
District Managers di Starbucks memiliki tugas dan tanggung jawab untuk memimpin dan mengelola operasional beberapa gerai Starbucks di wilayah Madiun. Mereka juga bertanggung jawab untuk memastikan kualitas produk dan layanan Starbucks sesuai standar perusahaan, membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan, melatih dan membimbing tim kerja, dan mengevaluasi kinerja tim secara berkala. Untuk informasi lebih detail mengenai detail pekerjaan, silakan baca bagian ‘Detail Pekerjaan’ dalam artikel ini.
Apakah ada biaya yang dikenakan untuk melamar pekerjaan di Starbucks?
Tidak, Starbucks tidak mengenakan biaya apapun untuk melamar pekerjaan. Proses rekrutmen di Starbucks dilakukan secara transparan dan profesional.
Kesimpulan
Lowongan District Managers Starbucks Madiun merupakan peluang besar bagi Anda yang ingin mengembangkan karier di industri kopi ternama. Dengan gaji yang menarik dan benefit yang lengkap, bekerja di Starbucks bisa menjadi pilihan yang tepat untuk Anda. Informasi yang dipaparkan dalam artikel ini adalah referensi, untuk informasi lebih valid Anda dapat mengakses situs resmi Starbucks di https://www.starbucks.co.id/. Ingat, semua proses rekrutmen di Starbucks tidak dipungut biaya apapun. Segera kirimkan lamaran Anda dan raih kesempatan untuk membangun karir di Starbucks!